Descrizione attività:
La Fellowship di Teach For Italy è progettata per offrire ad aspiranti “changemaker” l’opportunità di comprendere il sistema educativo italiano, avere un impatto diretto sulle disuguaglianze educative in contesti svantaggiati e sviluppare competenze professionali rilevanti per il percorso professionale.
Ogni anno apriamo le candidature per persone di tutte le età fortemente motivate ad andare ad insegnare in scuole in contesti di svantaggio di tutta Italia, alle persone selezionate offriamo un programma di formazione completamente gratuito di 2 anni durante i quali si lavora retribuiti come docenti della scuola italiana in diverse zone sfidanti del Paese, tra cui anche la Lombardia.
L’associazione copre tutti i costi logistici relativi alla partecipazione al programma (fase di spostamento per insegnare in una scuola, per partecipare a specifiche formazioni in presenza o altre opportunità). Teach For Italy mette inoltre a disposizione un supporto logistico ed economico per la fase di trasferimento verso un’altra città o regione rispetto a quella di domicilio per svolgere attività di insegnamento.
Il programma:
Il programma inizia con la Summer School, un accompagnamento di formazione intensiva da remoto ed in presenza condotta anche in collaborazione con esperti nazionali ed internazionali, che ha l’obiettivo di preparare i docenti-Fellow ad entrare nel mondo della scuola e a diventare degli insegnanti “trasformativi”, cioè capaci di promuovere, attraverso l’utilizzo di lenti e strategie che imparano ad applicare durante la Fellowship, un percorso di crescita che dia a ogni studente/ssa gli strumenti per essere protagonista del proprio futuro e di quello della società.
Dopo la Summer School, la formazione continua nel corso dei due anni di Fellowship, mentre si insegna a scuola. Al team di formatori Teach For Italy si uniscono esperti italiani e con esperienza internazionale e mentori esperti in specifiche aree disciplinari – STEM, materie umanistiche, gestione della classe e bisogni educativi speciali che seguono la crescita dei Fellow attraverso sportelli e formazioni dedicate, attualmente la formazione si svolge da remoto, un sabato pomeriggio al mese, per tutto il corso dell’anno di Fellowship. I Fellow partecipano inoltre a una serie di incontri con il proprio Programme Manager di riferimento, che si tengono in gruppi di pari in giorni infrasettimanali indicativamente 2-3 volte al mese e individualmente.
Offerta:
- Un programma di formazione di 2 anni conosciuto a livello internazionale, totalmente gratuito, che prevede incontri in presenza e online con relatori nazionali e internazionali esperti di didattica, sistemi educativi, processi di cambiamento ed esperienze di leadership collettiva.
- Accompagnamento di un/una Programme Manager durante i 2 anni del programma.
- Visite concordate in classe con il proprio Programme Manager tre volte all’anno per ricevere feedback su come migliorare la propria efficacia didattica.
- Copertura delle spese di trasporto, vitto, alloggio per partecipare alla Summer School e a tutti gli appuntamenti di formazione in presenza (retreat di formazione, ecc).
- Supporto su sistema scolastico e normativa scolastica, attraverso sessioni e call di gruppo, per approfondire la lettura e la comprensione di norme e processi che riguardano il mondo della scuola.
- Supporto logistico ed economico per la fase di trasferimento verso un’altra città o regione rispetto a quella di domicilio per svolgere attività di insegnamento.
- Aggiornamento continuo, sia durante i 2 anni sia successivamente, su eventi, opportunità esperienziali e lavorative del mondo educational e di impatto sociale.
- Bonus economico di 500 euro da utilizzare in ambito formativo nel tuo percorso come docente trasformativo.
- Opportunità di poter partecipare ad uno stage estivo tra il primo e il secondo anno, in Italia e nel mondo.
- Approfondimenti tematici su politiche dell’istruzione, equità e leadership.
Requisiti:
- Conseguimento della laurea magistrale o a ciclo unico – in qualsiasi disciplina (entro giugno 2025) o di un diploma magistrale abilitante all’insegnamento ante 2001/02
- Disponibilità allo spostamento per 2 anni in qualsiasi regione italiana se non si è insegnante di ruolo (lo spostamento è richiesto anche se si è iscritti in GPS)
- Possibilità di lavorare legalmente in Italia.
- Ottima conoscenza (livello C2) della lingua italiana parlata e scritta.
